Puheeni vihreiden puoluekokouksessa

HYVÄT ONNELLISEN ELÄMÄN PUOLUSTAJAT

Imetys on suomessa uhanalainen laji. Verraten muihin pohjoismaihin meillä imetetään merkittävästi lyhyemmän aikaa. Syy ei ole äitien tahdon vaan tiedonpuutteen.

Näyttöön perusturvan imetystiedon puuttuminen ajaa äidit noudattamaan neuvolasta, äideiltään tai netistä saatuja vääriä ohjeita.

THL on laatinut toimintaohjelman imetyksen edistämiseksi suomessa vuosina 2009 – 2012. Sille ei kuitenkaan ole ohjattu rahoitusta.

Hyvät ystävät. Imetys tarvitsee tukea erityisesti kuntatasolla. Terveydenhoitajien kouluttaminen maksaa itsensä nopeasti takaisin.

Perhevapaiden tasainen jako kaikkien vanhempien kesken ei aseta imetystä vaaraan jos äidille tarjotaan tietoa imetyksen jatkamisesta työn ohella. Se toki vaatii myös oikeuden pumpata maitoa työpäivän kesken.

Ihmetyksen terveysvaikutukset ovat kiistattomat. Äidit haluaisivat imettää pidempään kuin osaavat. Tieto on tässäkin taitoa. Ystävät vaatikaa että tietoa on tarjolla kunnassanne.

 

Tällä viikolla vapaaehtoisvoimin ja hyvin pienellä avustusrahalla pyöritetty imetystukipuhelin on lakossa. Imetystukipuhelin on yhden puhelinnumeron alla toimiva verkosto koulutettuja vapaaehtoisia verstaistukiäitejä joilla on aikaa kuunnella pienten vauvojen äitejä heidän elämässään – antaa neuvoja ja vinkkejä imetykseen ja tukea äitejä heidän valinnoissaan. Tiedotteessaan Itu toteaa ”Ja jotta me jaksamme, me tarvitsemme ammattitaitoista ohjausta, työntekijöitä, jotka voivat keskittyä tukemaan tekemäämme vapaaehtoistyötä. Ihmisiä, jotka ovat ammattimaisia vertaistukijoita vertaistuen antajille.” Tähän kaikkeen tarvitaan rahaa.

Monilla paikkakunnilla neuvolatapaamisista on poistettu käyntikertoja ja vastaanottoajat on lyhennetty 20 minuuttiin. Samalla vain kolmasosalla neuvolaterveydenhoitajilla on koulutusta antaa imetysohjausta – valtaosa neuvolasta saatavasta imetysohjauksesta perustuu edelleenkin mutuun, ei näyttöön perustuvaan tieteeseen. Äidit tarvitsevat vertaistuen lisäksi myös yhteiskunnallista edunvalvontaa: laki ja toimintaohjeet velvoittavat neuvoloita tarjoamaan palveluita joita useilla paikkakunnilla ei ole lainkaan saatavilla.

Vertaistukea ei voi kuitenkaan korvata mikään. Siksi projektin jatkuminen on ensisijaisen tärkeää.

Lakkokampanjan nettisivuille on tulossa päivittäin uutta sisältöä. Sinne voi itse myös jättää palautetta lakon tuomista ajatuksista. Voit tukea kampanjaa sekä toimintaa myös allekirjoittamalla adressin , osallistumalla toiveikkaaseen mielenosoitukseen 22.9 Eduskuntatalon portailla tai liittymällä Itun jäseneksi (15€ vuosi). Kampanjaa voi seurata myös Itun blogissa.

Keskiviikkona 16.9 klo 21.05 myös A-studio käsittelee aihetta lähetyksessään.

 

Hyvää naistenpäivää

Tänään on taas hyvä päivä muistuttaa, ettei maailma ole sama miehille ja naisille.

Jokaisella meistä on kummallisia asenteita ja uskomuksia joilla määrittelemme ihmisten tekemisiä sukupuolen kautta. Hyvä harjoitus omien asenteiden tarkasteluun on miettiä tilanteita siten, että kääntää niihin osallistuneiden sukupuolet päivastaisiksi: miten suhtautuisin jos tuossa olisi mies naisen sijaan tahi nainen miehen sijaan.

Hämmästyttävän usein sitä itse jää äimistelemään omia kaksinaissääntöjään. Esimerkiksi siinä missä viiskymppisen miehen tytöttelyä ja naisia aliarvioivan kirjoittelun voi aika helposti ohittaa kyseisen miehen tyhmyytenä on se naisen tekemänä selvästi olevinaan pahansuovempaa ja surullisempaa. Männäviikolla osui silmiin useampikin uutisteksti joihin oli naisten kohdalla sisällytetty myös pukeutumiskriittisiä kommentteja vaikka nukkavierujen mieskansanedustajien kohdalla kukaan ei ole huomaavinaankaan liian pieniä tai suuria puvuntakkeja. En myöskään usko että 8 vuotiaille pojille edes valmistetaan topattuja alushousuja, sensijaan 8 vuotiaille tytöille tehdään push-up rintaliivejä…

Ajatus tasa-arvosta on politiikassa yksi keskeisiä kaikkia puolueita yhdistävistä asioista. Kuitenkin käytännön toimessa se on useimmiten se hankalin asia ajaa. Yksittäisten päätösten kohdalla ei aina riittävässä määrin ehditä tai haluta käsitellä niiden tasa-arvoaspekteja. Päätösten vaikutusten ennakkoarviointiin on erilaisia vakiintuneita käytäntöjä, mutta konkretian tasolla käytäntöjä erityisesti sukupuolivaikutusten arvioinnissa käytetään aika vähäisesti. Erityisesti suvausta pitäisi mielestäni Helsingissä saada kaupungin henkilöstöpolitiikkaan.